Descripción
Gestiona el cambio en organizaciones bajo un entorno VUCA (Volatility, Uncertainty, Complexity and Ambiguity) a partir del entendimiento de las personas, sus motivaciones y su potencial usando las herramientas y buenas prácticas del management 3.0 para lograr su adecuación y transformación generando la mejora continua en sus procesos y en su cultura.
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